融发集团党委：践行初心使命，强化国企担当

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，融发集团党委按照新区工委区委统一部署，在工委区委第九巡回指导组精心指导下，坚持目标导向、问题导向、发展导向，扎实推进各项工作，切实把初心使命转化为加快企业发展、攻坚“投资大会战”、服务新区大局的强大动力，取得了阶段性成效。

　 创新学习形式，确保主题教育入脑入心

　　政治上的坚定源于理论上的清醒，真学真懂真信才能真坚定。融发集团党委建立领导班子领学导学、党员干部跟学帮学的学习机制，通过理论学习中心组、读书班、“三会一课”、主题党日等方式，读原著、学原文、悟原理。党委书记带头讲党课，党委班子成员和基层党支部书记累计讲9次党课。全体党员和干部职工注册学习强国，每人每天至少达到41分。110名党员和中层干部注册大众网“海报新闻”，参加全省“党史国史知识竞赛”并取得优异成绩。集中聆听了《别立福同志事迹报告会》、《青岛市首批赴深圳体悟实训成果宣讲团西海岸新区报告会》，观看党史教育片《中国有了共产党》、爱国主义电影《我和我的祖国》、《榜样4》专题节目等，累计650余人次。先后组织70余名党员干部参观青岛市警示教育基地、杨家山里红色教育基地，在党旗下重温入党誓词。利用微信公众号、党建工作群、企业官网、内刊等阵地，不断丰富学习载体，交流学习成果，形成了人人参与、比学赶超的学习热潮。65名青年职工递交入党申请书，15人发展为入党积极分子，3名入党积极分子发展为预备党员。通过深化学习教育，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，积极推动学、思、用贯通，知、信、行统一。

　　坚持求真务实，确保主题教育走深走实

　　深入调查研究，深刻检视问题，做好整改落实，是主题教育的关键。融发集团党委班子成员发扬刀刃向内的自我革命精神，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧紧围绕“投资大会战”项目建设、企业高质量发展、市场化经营等课题，以及职工群众的热点难点堵点问题，通过深入一线、个别访谈、座谈交流等形式，深挖细查，较真碰硬，形成5篇调研报告，召开调研成果交流会，形成思想共识。举行对照党章党规找差距专题会议，找准找实差距和不足，明确整改提高的方向和措施。制订领导班子、领导干部个人、即知即改整改清单，针对33个问题建立整改台账，逐条实行销号管理。目前，33个问题中，已整改完成14个，剩余问题正在抓紧整改落实。

　　勇于担当作为，确保主题教育取得实效

　　以开展主题教育为契机，紧紧围绕新区工委管委决策部署，勇于担当、敢于亮剑、主动加压，启动“大干一百天、攻坚四季度”活动。为全力突破86个古镇口“一区三园”投资大会战项目，集团主要负责人总调度，班子成员包重点项目。在中科院海洋大科学研究中心、古镇口科教创新区公共场馆、连心渔港、融发大厦等10个重点项目设立“党员先锋岗”和“青年突击队”，80多名党员和青年职工勇担急难险重任务。定期组织项目经理、总监、监理进行集中观摩调度，带动参建各方合力攻坚，每日出动施工人员4000余人。目前，已有26个项目提前完工，60个项目均按既定目标加快推进，实际超额完成投资计划10亿元。对标国家级新区的龙头平台公司，聚焦主责主业，通过企业并购、股权投资、混改等手段，做大舰船修造、贸易、地产开发等业务，加快市场化运营。今年1—10月，企业总资产、营业收入、利税等指标均比去年同期翻一番。积极开展劳动竞赛和“每月之星”评选，累计对表现突出的11个团队（部室、子公司、项目组）和90余名党员干部职工进行了表彰奖励，集团上下形成了掀起“大干快上”的热潮。

　　不忘初心、牢记使命，是加强党的建设的永恒课题，也是国有企业党员干部的终身课题。下一步，融发集团党委将继续在抓好学习上“下实功”，在查摆问题上“用实劲”，在认真整改上“求实效”，勇担国企使命，发扬铁军精神，激情干事创业，全力攻坚“投资大会战”，推动企业实现新跨越，为新区承接国家战略、率先走在前列不断作出新贡献。

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